LĐLĐ Thanh Hoá vào cuộc vụ quy định "nhà có người chết, báo trước 3 ngày"

Cùng ngày, Đại diện Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa cùng UBND huyện Thạch Thành đã đến Công ty TNHH S&H Vina để tổ chức đối thoại giữa lãnh đạo công ty với công nhân, tìm hướng giải quyết vụ việc. 

Lãnh đạo huyện Thạch Thành đã yêu cầu công ty phải đảm bảo các quyền lợi hợp pháp của người lao động.

Tại buổi đối thoại, lãnh đạo công ty đã lắng nghe các kiến nghị của công nhân và đang xem xét để giải quyết.

Về hành động bắt công nhân nằm dưới sàn nhà, phía công ty đã chấm dứt hợp đồng lao động đối với viên quản đốc.

Trước đó, thông tin trên báo Tuổi trẻ, nguyên nhân trực tiếp của vụ đình công này xuất phát từ bức xúc cho rằng viên quản đốc của công ty này "có hành động thiếu tình người".

Một số công nhân kể, trưa 6.9, khi họ đang nghỉ trưa thì vị quản đốc đã đến thu các tấm vải, yêu cầu công nhân nằm dưới sàn gạch.

Ngay trong chiều 6.9, hàng nghìn công nhân ở các xưởng may đã đồng loạt nghỉ việc để phản đối hành động của viên quản đốc và yêu cầu công ty đáp ứng một số quyền lợi.

Hàng nghìn công nhân Công ty S&H Thạch Thành đình công. Ảnh: Lao động

Yêu cầu các công nhân đưa ra gồm: tăng lương cơ bản; khi ốm đau đột xuất hoặc gia đình có người mất… công nhân nghỉ làm thì không được trừ tiền chuyên cần, phải tính vào phép năm (nếu còn)...

Đặc biệt, công nhân gay gắt phản đối các quy định vô lý của công ty, như nhà có người chết phải báo trước 3 ngày; tai nạn, ốm đau, bệnh tật hay thậm chí đi đám hiếu, đám hỷ cũng phải có báo trước mấy ngày.