Sáp nhập thôn, tổ dân phố mới nhất từ tỉnh Ninh Bình, 4 nội dung chính, tăng hệ số phụ cấp cho cán bộ sau sắp xếp

Tại Kế hoạch số 181/KH-UBND, ngày 22/5/2026 về sắp xếp thôn, tổ dân phố trên địa bàn tỉnh (gồm địa phận Nam Định, Hà Nam cũ), UBND tỉnh Ninh Bình khẳng định, quá trình triển khai được yêu cầu thực hiện quyết liệt, đồng bộ, bảo đảm công khai, dân chủ và giải quyết thỏa đáng chế độ, chính sách đối với cán bộ dôi dư.

Tổ chức lại đơn vị cơ sở theo hướng tinh gọn, hiệu quả sau sáp nhập thôn, sắp xếp tổ dân phố

Theo Kế hoạch, việc sắp xếp thôn, tổ dân phố nhằm tổ chức lại các đơn vị hành chính cấp cơ sở chưa đạt tiêu chuẩn theo quy định pháp luật, khắc phục tình trạng chia cắt, manh mún; đồng thời xây dựng quy mô quản lý phù hợp với năng lực cán bộ và điều kiện thực tiễn tại địa phương.

Chủ trương này góp phần thúc đẩy chuyển đổi số, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh trong giai đoạn mới.

Việc giảm số lượng đơn vị hành chính và người hoạt động không chuyên trách cũng giúp tiết kiệm chi ngân sách, tạo nguồn lực tăng hệ số phụ cấp cho đội ngũ cán bộ sau sắp xếp và ưu tiên cho các dự án đầu tư phát triển.

UBND tỉnh yêu cầu quá trình thực hiện phải tuân thủ nghiêm các quy định pháp luật về trình tự, thủ tục và quy trình lấy ý kiến Nhân dân; bảo đảm công khai, dân chủ để người dân trực tiếp giám sát.

Các địa phương cần đánh giá toàn diện các yếu tố về vị trí địa lý, lịch sử, văn hóa, phong tục tập quán; đặc biệt quan tâm tới vùng đồng bào dân tộc thiểu số và khu vực có yếu tố tôn giáo.

Cùng với đó, tỉnh nhấn mạnh yêu cầu giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội, không để phát sinh điểm nóng tại cơ sở trong quá trình triển khai thực hiện.

Sắp xếp thôn, tổ dân phố ở Ninh Bình: Triển khai theo lộ trình cụ thể, bảo đảm tiến độ

Để bảo đảm việc thực hiện đồng bộ, đúng tiến độ, UBND tỉnh đã đề ra lộ trình với các mốc thời gian cụ thể:

Trước ngày 24/5/2026, Sở Nội vụ hoàn thành hướng dẫn UBND cấp xã rà soát, xây dựng phương án dự kiến, trong đó bao gồm phương án kiện toàn nhân sự và giải quyết chế độ đối với cán bộ dôi dư.

Trước ngày 27/5/2026, UBND cấp xã hoàn thành việc rà soát quy mô số hộ gia đình làm cơ sở xây dựng phương án sắp xếp.

Trước ngày 28/5/2026, Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh ban hành Kế hoạch chính thức triển khai đồng bộ trên toàn tỉnh Ninh Bình mới (gồm địa phận tỉnh Nam Định cũ, tỉnh Hà Nam trước đây).

Từ ngày 01/6 đến ngày 06/6/2026, các địa phương gửi phương án dự kiến để Sở Nội vụ tổng hợp, xây dựng Phương án tổng thể toàn tỉnh; trình Đảng ủy UBND tỉnh, UBND tỉnh báo cáo Thường trực và Ban Thường vụ Tỉnh ủy.

Trước ngày 25/6/2026, hoàn tất việc hướng dẫn xây dựng Đề án chi tiết, tổ chức lấy ý kiến cử tri và trình HĐND cấp xã thông qua.

Chậm nhất ngày 30/6/2026, Sở Nội vụ tổng hợp toàn bộ kết quả, báo cáo UBND tỉnh.

Theo yêu cầu của Kế hoạch, báo cáo tổng thể kết quả thực hiện của tỉnh sẽ được hoàn thiện và gửi Trung ương trước ngày 05/7/2026.

Sáp nhập thôn, sắp xếp lại tổ dân phố: Giải quyết cán bộ dôi dư khách quan, đúng quy định

Kế hoạch yêu cầu hoàn thành việc giải quyết cán bộ dôi dư sau sắp xếp trước ngày 30/6/2026. Việc bố trí, sử dụng cán bộ phải bảo đảm khách quan, minh bạch, gắn với yêu cầu cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ trong tình hình mới.

Căn cứ biên chế được giao năm 2026, tỉnh ưu tiên tiếp nhận vào làm công chức, viên chức cấp xã đối với những cá nhân có đủ phẩm chất, năng lực, chuyên môn phù hợp, có uy tín và sức khỏe tốt; từng bước thực hiện mục tiêu trẻ hóa đội ngũ cán bộ cơ sở.

Đối với các trường hợp không tiếp tục bố trí công tác, các cấp chính quyền có trách nhiệm thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách hỗ trợ theo quy định nhằm bảo đảm ổn định đời sống và tư tưởng cho những người đã có thời gian cống hiến.

Việc đặt tên, đổi tên khu dân cư cũng được thực hiện trên cơ sở tôn trọng nguyện vọng chính đáng của Nhân dân.

Phát huy sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị trong sắp xếp thôn, tổ dân phố 2026 trên địa bàn tỉnh Ninh Bình

UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban, ngành chủ động bám sát nhiệm vụ được giao để bảo đảm hoàn thành khối lượng công việc lớn theo đúng tiến độ đề ra.

Trong đó, Văn phòng UBND tỉnh phối hợp chặt chẽ với Sở Nội vụ hoàn thiện các văn bản báo cáo cấp ủy; Sở Tài chính tham mưu bố trí kinh phí thực hiện và hướng dẫn quản lý, sử dụng hiệu quả các thiết chế văn hóa sau sắp xếp, tránh lãng phí tài sản công.

Công an tỉnh có trách nhiệm bám sát địa bàn, phối hợp rà soát số liệu cư trú, chủ động xử lý các vấn đề phát sinh nhằm bảo đảm an ninh trật tự.

Sở Văn hóa, Thể thao chủ trì công tác thông tin, truyền thông; kịp thời phát hiện, phối hợp xử lý nghiêm các hành vi phát tán thông tin sai lệch, gây hoang mang dư luận.

Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh và các tổ chức chính trị - xã hội phát huy vai trò giám sát quá trình lấy ý kiến cử tri; hướng dẫn kiện toàn Ban Công tác Mặt trận đồng bộ với lộ trình cấp ủy.

Các cơ quan thông tấn, báo chí địa phương tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền chủ trương của Đảng, Nhà nước và của tỉnh nhằm tạo sự đồng thuận cao trong Nhân dân, góp phần thực hiện thắng lợi Kế hoạch sắp xếp đơn vị hành chính cấp cơ sở trên địa bàn tỉnh Ninh Bình.

×