Hà Nội: Quận Cầu Giấy đứng đầu về chỉ tiêu cơ cấu lãnh đạo nữ

Theo Cổng giao tiếp điện tử TP Hà Nội, Đoàn khảo sát của thành phố, do ông Trịnh Huy Thành - Phó trưởng Ban Dân vận Thành ủy làm Trưởng đoàn, vừa làm việc với quận Cầu Giấy để đánh giá kết quả 10 năm thực hiện Kết luận số 55-KL/TW, ngày 8/1/2013, của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa XI) về tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị khóa X; 5 năm thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, ngày 20/1/2018, của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa XII) về tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới.

Tại buổi làm việc, Phó Bí thư Thường trực Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Cầu Giấy Nguyễn Văn Chiến cho biết, qua 10 năm thực hiện Kết luận số 55-KL/TW, 5 năm thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, các cấp uỷ Đảng, chính quyền, đoàn thể từ quận đến cơ sở đã nhận thức sâu sắc hơn về vai trò, tiềm năng, sức sáng tạo và khả năng đóng góp của phụ nữ trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.

Trên cơ sở đó, lãnh đạo công tác Hội và phong trào phụ nữ toàn quận đạt được những thành tựu đáng khích lệ. Điểm sáng đáng lưu ý là, quận Cầu Giấy đặc biệt coi trọng công tác quy hoạch cán bộ Hội và thực hiện tốt việc bồi dưỡng, luân chuyển, đề bạt cán bộ nữ có năng lực công tác, đồng thời, làm tốt công tác phát triển đảng viên nữ.

Hằng năm, có trên 1.000 cán bộ Hội cơ sở được công nhận danh hiệu cán bộ Hội cơ sở giỏi. 100% cơ sở làm tốt công tác cán bộ nữ, đã giới thiệu được 487 chị em ưu tú với Đảng để bồi dưỡng kết nạp và có 298 chị em được vinh dự đứng trong hàng ngũ của Đảng.

Hiện nay quận Cầu Giấy đứng đầu thành phố về chỉ tiêu cơ cấu lãnh đạo nữ từ quận đến cơ sở, cao hơn quy chuẩn chỉ tiêu thành phố đề ra. Đặc biệt, nếu công tác quy hoạch cán bộ nữ giai đoạn 2020-2025 chiếm hơn 40% thì giai đoạn 2025-2030 tăng lên 54%, có những lớp đào tạo chủ yếu là cán bộ nữ.

Bên cạnh các mặt thuận lợi, Đoàn khảo sát đánh giá, công tác thu hút và khai thác tiềm năng, thế mạnh của lực lượng nữ thanh niên, nữ trí thức và lao động nữ, nhất là nữ trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước tham gia hoạt động Hội và phong trào phụ nữ tại quận Cầu Giấy chưa nhiều.

Cơ chế chính sách đãi ngộ đối với cán bộ Hội chưa phù hợp, chưa thu hút cán bộ đến với tổ chức Hội. Việc giới thiệu điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt trong phong trào phụ nữ và công tác hội còn hạn chế.

Một bộ phận phụ nữ còn tự ti, an phận, chưa chủ động vượt khó vươn lên. Một số cán bộ tại chi, tổ hội hiện nay tuổi cao, trình độ không đồng đều dẫn đến khó khăn trong việc đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn.

Phó trưởng Ban Dân vận Thành ủy Trịnh Huy Thành đề nghị Quận ủy Cầu Giấy tiếp tục đổi mới và tăng cường sự lãnh đạo của các cấp uỷ Đảng, chỉ đạo đẩy mạnh công tác phối hợp với mặt trận tổ quốc và các tổ chức chính trị, xã hội, thực hiện nhiệm vụ công tác hội phụ nữ.

Thường xuyên làm tốt công tác xây dựng, củng cố bộ máy các cấp Hội, phát huy tốt vai trò nòng cốt trong công tác vận động phụ nữ, trong các phong trào quần chúng ở địa phương.