Đây là hoạt động thiết thực nhằm hướng tới 90 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2019) và 50 năm Ngày truyền thống ngành hóa chất Việt Nam (19/8/1969 - 19/8/2019). Hội thao là dịp để cán bộ, công nhân, viên chức ngành hóa chất gặp gỡ, học tập và trao đổi kinh nghiệm trong công tác chuyên môn, giao lưu văn nghệ, thể thao, nâng cao đời sống tinh thần của người lao động.
Đội bóng đá mini của Lâm Thao giành cúp vô địch tại hội thao. N.T
Tranh tài tại hội thao công nhân viên chức - lao động Tập đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam năm 2019 gồm có gần 350 vận động viên, huấn luyện viên đến từ 16 đơn vị trong tập đoàn ở khu vực phía Bắc, với 4 môn thi đấu: Bóng đá mini, cầu lông, bóng bàn, quần vợt.
Trong diễn văn khai mạc, ông Vũ Tiến Dũng - Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam đề nghị các vận động viên thi đấu hết mình với tinh thần cao thượng. Đề nghị trọng tài điều hành chấm điểm các trận đấu một cách công tâm, khách quan nhất; các cổ động viên cổ vũ nhiệt tình, sôi động, vô tư trong các trận đấu, thể hiện sự đoàn kết thống nhất, cùng nhau góp phần tạo sự thành công của Hội thao chào mừng kỷ niệm 50 năm truyền thống ngành hóa chất Việt Nam.
Kết quả sau 2 ngày thi đấu, các vận động viên Công ty CP Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao đã đoạt nhiều thành tích cao. Cụ thể, với môn tennis, đôi nam trên 40 tuổi giành Huy chương Vàng; nội dung đôi nam lãnh đạo giành Huy chương Đồng.
Môn cầu lông: Đơn nữ giành Huy chương Đồng; nội dung đôi nam nữ phối hợp giành Huy chương Đồng; đôi nam giành Huy chương Đồng.
Môn bóng bàn: Đơn nam dưới 40 tuổi giành Huy chương Vàng; đôi nam nữ phối hợp giành Huy chương Bạc; đôi nam trên 40 tuổi giành Huy chương Vàng; đôi nam dưới 40 tuổi giành Huy chương Vàng; đơn nữ giành Huy chương Bạc. Đặc biệt, ở môn bóng đá, Lâm Thao giành Huy chương Vàng.
Chung kết hội thao giữa các đơn vị trong Tập đoàn Hóa chất Việt Nam thực sự là ngày hội thể thao lớn của Tập đoàn. Đây là hoạt động lành mạnh nhằm tăng cường giao lưu, đoàn kết giữa các cán bộ, công chức, người lao động trong Tập đoàn; đồng thời đẩy mạnh phong trào rèn luyện sức khỏe để cán bộ, công nhân viên chức và người lao động trong Tập đoàn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, đóng góp vào sự phát triển của Tập đoàn CNHC Việt Nam nói chung.