TP.HCM: Hơn 21.000 lao động được hỗ trợ tiền thuê nhà, người ốm đau, thai sản có được hỗ trợ?

Bạch Dương Thứ tư, ngày 25/05/2022 11:21 AM (GMT+7)
Bảo hiểm xã hội (BHXH) TP.HCM cho biết, đến nay đơn vị đã xác nhận hồ sơ hợp lệ quá trình tham gia BHXH cho người lao động để được hưởng tiền hỗ trợ thuê nhà theo Quyết định 08/2022/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ.
Bình luận 0
TP.HCM: Hơn 21.000 lao động được hỗ trợ tiền thuê nhà, người ốm đau, thai sản có được hỗ trợ? - Ảnh 1.

BHXH TP.HCM đã xác nhận cho hơn 21.000 lao động được hỗ trợ tiền thuê nhà. Ảnh: B.D

Theo đó, BHXH TP.HCM đã xác nhận cho 20.415 lao động của 1.624 doanh nghiệp đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà thuộc đối tượng người lao động đang làm việc và 701 lao động của 231 doanh nghiệp quay lại thị trường lao động theo quy định tại Quyết định 08 của Thủ tướng Chính phủ. Như vậy, đã có 21.116 lao động của 1.855 doanh nghiệp được xác nhận.

Theo ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP.HCM, qua rà soát, có gần 1,2 triệu người lao động trên địa bàn có nhu cầu hỗ trợ tiền thuê nhà với tổng dự toán là hơn 2.000 tỷ đồng. Trong đó, hơn 987.000 người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp với kinh phí hơn 1.480 tỷ đồng và hơn 205.000 người lao động quay lại thị trường lao động với kinh phí hơn 616 tỷ đồng.

Theo Quyết định số 08/2022/QĐ-TTg của Thủ tướng, người lao động đang làm việc nhận mức hỗ trợ là 500.000 đồng/tháng, tối đa 3 tháng; còn người lao động quay trở lại thị trường lao động được hỗ trợ là 1 triệu đồng/tháng, tối đa 3 tháng.

Liên quan đến công văn khẩn của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP.HCM đề nghị hướng dẫn tháo gỡ một số vướng mắc khi thực hiện Quyết định 08/2022/QĐ-TTg về hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động, mới đây, Cục Việc làm (Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội) đã có văn bản trả lời.

Cụ thể, về khái niệm "Người sử dụng lao động" thì theo quy định tại Khoản 1 Điều 3 Quyết định 08/2022/QĐ-TTg chỉ có "doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh" mới thuộc đối tượng áp dụng.

Về đối tượng được hỗ trợ chính sách, theo quy định tại điểm a Khoản 3 Điều 8 Nghị định 145/2020/NĐ-CP thì tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động bao gồm cả thời gian nghỉ thai sản, nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng (không tham gia BHXH nhưng vẫn có tên trong danh sách tham gia BHXH bắt buộc của cơ quan BHXH).

Do vậy, người lao động nghỉ việc hưởng trợ cấp thai sản hay nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau thuộc đối tượng được hỗ trợ tiền thuê nhà nếu đủ điều kiện theo quy định tại Quyết định 08.

TP.HCM: Hơn 21.000 lao động được hỗ trợ tiền thuê nhà, người ốm đau, thai sản có được hỗ trợ? - Ảnh 3.

Số lao động được hỗ trợ chỉ chiếm một phần rất nhỏ trong tổng số 1,2 triệu lao động tại TP. Ảnh: B.D

Theo quy định tại khoản 3, khoản 4 Điều 7 Quyết định 08, đối với người lao động đang làm việc, doanh nghiệp có thể gửi danh sách người lao động đề nghị cơ quan BHXH xác nhận gộp 2 hoặc 3 tháng. Riêng đối với người lao động quay lại thị trường lao động, doanh nghiệp phải gửi danh sách đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà hàng tháng đến cơ quan BHXH trước ngày 15 hàng tháng, không quy định cho phép gộp 2 hoặc 3 tháng.

Về thời gian thực hiện chính sách thì dù Quyết định 08 có hiệu lực từ 28/3/2022, nhưng nếu người lao động thuê trọ trong khoảng thời gian từ 1/2 đến 30/6/2022 vẫn được hưởng chính sách nếu đủ điều kiện.

Bên cạnh đó, theo quy định tại khoản 7 Điều 7 và khoản 7 Điều 11 Quyết định 08 thì trong 2 ngày làm việc kể từ khi nhận được kinh phí hỗ trợ người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả cho người lao động. Đồng thời, doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục thanh quyết toán theo quy định. Trường hợp doanh nghiệp vi phạm trong việc chi trả hỗ trợ, thanh quyết toán kinh phí thì sẽ áp dụng xử lý vi phạm hành chính trong lĩnh vực tài chính, kế toán.

Mời các bạn đồng hành cùng báo Dân Việt trên mạng xã hội Facebook để nhanh chóng cập nhật những tin tức mới và chính xác nhất.
Tin cùng chuyên mục
Xem theo ngày Xem