Lương Trung úy Công an nhân dân mới là bao nhiêu nếu tăng lương cơ sở từ 1/7?

Mới đây, tại Hội nghị tiếp xúc cử tri với người ứng cử đại biểu Quốc hội (ĐBQH) khóa XVI, nhiệm kỳ 2026-2031, tại đơn vị bầu cử số 1, tỉnh Lào Cai, Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà cho biết: “Dự kiến từ ngày 1/7/2026, tạm thời tăng lương cơ sở khoảng 8%".

Tuy nhiên, mức tăng nhiều hay ít còn phụ thuộc vào thang bảng lương, bậc lương và vị trí việc làm của từng chức danh hạ sĩ quan.

Nếu Chính phủ tăng lương cơ sở thêm 8%, mức lương cơ sở sẽ tăng từ 2,34 triệu đồng/tháng hiện nay lên khoảng 2,527 triệu đồng/tháng từ ngày 1/7/2026.

Về cơ bản, kể cả khi tăng lương cơ sở, cách tính lương đối với lực lượng vũ trang vẫn không thay đổi, được áp dụng theo công thức chung như đối với công chức, viên chức.

Cụ thể: Tiền lương = lương cơ sở × hệ số lương, xếp theo bậc lương, chưa bao gồm các khoản phụ cấp.

Lương cấp bậc Trung úy Công an nhân dân năm 2026 mới nhất nếu tăng lương cơ sở

Theo quy định mới, cách tính lương đối với cấp bậc Trung úy Công an nhân dân trong năm 2026 được áp dụng theo công thức:

Lương Công an nhân dân = Hệ số lương X Mức lương cơ sở.

Hiện tại, hệ số lương Trung úy Công an nhân dân là 4.60.

Với mức lương cơ sở là 2,34 triệu đồng, lương Trung úy Công an nhân dân hiện nay sẽ là 10,76 triệu đồng.

Từ ngày 1/7/2026, nếu mức lương cơ sở được điều chỉnh tăng, lương Trung úy Công an nhân dân có thể tăng từ 10,76 triệu đồng lên khoảng 11,62 triệu đồng/tháng theo hệ số cấp bậc quân hàm. Mức này chưa bao gồm các khoản phụ cấp theo quy định.

Bên cạnh đó, từ 1/7/2024 trở đi khi thực hiện cải cách tiền lương, cơ cấu tiền lương mới trong giai đoạn này được thiết kế để tạo ra sự minh bạch, công bằng và khuyến khích sự cống hiến trong nghề nghiệp. Trong cơ cấu tiền lương mới này, các thành phần chính bao gồm:

Lương cơ bản: Chiếm một tỉ trọng lớn trong tổng quỹ lương, khoảng 70%. Lương cơ bản là phần lớn nhất của mức lương và được xác định dựa trên các yếu tố như trình độ, kinh nghiệm làm việc và vị trí công việc.

Các khoản phụ cấp: Chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương. Phụ cấp này bao gồm các khoản hỗ trợ khác nhau như phụ cấp chức vụ, phụ cấp nguy hiểm và các khoản phụ cấp khác liên quan đến điều kiện làm việc cụ thể.

Bổ sung tiền thưởng: Quỹ tiền thưởng được dự trữ là khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm. Điều này bao gồm các khoản thưởng bổ sung dựa trên hiệu suất cá nhân, thành tích xuất sắc và đóng góp đặc biệt.

Nguyên tắc tổ chức, hoạt động của Công an nhân dân

Căn cứ Điều 3 và Điều 4 Luật Công an nhân dân năm 2018, Công an nhân dân là lực lượng vũ trang nhân dân, đóng vai trò nòng cốt trong bảo vệ an ninh quốc gia, bảo đảm trật tự, an toàn xã hội, đấu tranh phòng, chống tội phạm và các hành vi vi phạm pháp luật liên quan đến an ninh, trật tự.

Nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Công an nhân dân:

Đặt dưới sự lãnh đạo tuyệt đối, trực tiếp về mọi mặt của Đảng Cộng sản Việt Nam, sự thống lĩnh của Chủ tịch nước, sự thống nhất quản lý nhà nước của Chính phủ và sự chỉ huy, quản lý trực tiếp của Bộ trưởng Bộ Công an;

Được tổ chức tập trung, thống nhất, chuyên sâu, tinh gọn và theo cấp hành chính từ trung ương đến cơ sở;

Tuân thủ Hiến pháp và pháp luật; cấp dưới phục tùng cấp trên; dựa vào Nhân dân và chịu sự giám sát của Nhân dân; bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của tổ chức, cá nhân.

×