Chế độ thai sản mới nhất cho lao động nữ từ năm 2026?

Chế độ thai sản cho nữ năm 2026

Nhằm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ và khuyến sinh, thời gian qua, Việt Nam đã ban hành nhiều chính sách mới. Theo đó, Chế độ thai sản cho nữ năm 2026 cũng sẽ có nhiều sự thay đổi có lợi cho nhóm này.

Theo Luật Dân số 2025 vừa được thông qua ngày 10/12/2025, phụ nữ sinh con thứ 2 sẽ được nghỉ thai sản 7 tháng từ 1/7/2026. Quy định cụ thể về trợ cấp thai sản theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024.

Tại Điều 14 Dự thảo Luật Dân số 2025 quy định một số nội dung nhằm duy trì mức sinh thay thế. Trong đó có quy định: "Trường hợp sinh con thứ hai, thời gian nghỉ thai sản đối với lao động nữ là 7 tháng; lao động nam là 10 ngày làm việc khi vợ sinh con".

Ngoài ra còn một loạt các quy định khác có lợi cho người lao động, ví dụ như: Hỗ trợ tài chính khi sinh con đối với phụ nữ dân tộc thiểu số rất ít người; Hỗ trợ tài chính khi sinh con đối với phụ nữ ở tỉnh, thành phố có mức sinh dưới mức sinh thay thế; Hỗ trợ tài chính khi sinh con đối với phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi; Ưu tiên mua, thuê mua hoặc thuê nhà ở xã hội theo quy định của pháp luật về nhà ở đối với người có từ 02 con đẻ trở lên;

Cách tính bảo hiểm thai sản từ 1/7/2026

Điều 59 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định trợ cấp thai sản như sau:

Trong thời gian nghỉ sinh con, lao động nữ được hưởng trợ cấp thai sản với mức hưởng một tháng bằng 100% mức tiền lương trung bình đóng BHXH bắt buộc của 6 tháng gần nhất trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.

Đối với NLĐ đóng BHXH bắt buộc chưa đủ 6 tháng thì trợ cấp thai sản của NLĐ là mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc của các tháng đã đóng.

Ví dụ: Theo thông tin từ ví dụ 1, chị A sinh con vào tháng 07/2025. Vậy 6 tháng gần nhất làm căn cứ tính mức bình quân tiền lương đóng BHXH bắt buộc của chị A là từ tháng 01/2025 đến tháng 06/2025.

Cụ thể mức đóng BHXH 6 tháng gần nhất của chị A như sau:

Mức lương trung bình làm căn cứ tính trợ cấp thai sản của chị A sẽ là: 

(6.000.000 x 2 + 7.000.000 x 4) / 6 = 6.666.667 đồng

Như vậy, mức trợ cấp thai sản trong thời gian sinh con của chị A là:

(6.000.000 x 2 + 7.000.000 x 4) / 6 x 6 = 40.000.000 đồng

Trợ cấp thai sản một ngày theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024 được tính bằng trợ cấp thai sản một tháng chia cho 24 ngày.

Trợ cấp thai sản khi sinh con, nhận con khi nhờ mang thai hộ hoặc nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi được tính theo mức bình quân tiền lương của 6 tháng đóng BHXH gần nhất. Áp dụng như ví dụ trên.

Trong trường hợp tháng có ngày lẻ thì mức trợ cấp mỗi ngày được tính bằng mức trợ cấp thai sản một tháng chia cho 30 ngày.

Mức trợ cấp 1 lần khi sinh con bằng 2 lần mức tham chiếu tính tại thời điểm người lao động sinh con, nhận con (căn cứ theo Khoản 4 Điều 58 Luật BHXH 2024).

Hiện tại, mức tham chiếu dùng làm căn cứ tính trợ cấp 1 lần khi sinh con vẫn là mức lương cơ sở. Theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP, mức lương cơ sở hiện được áp dụng là 2.340.000 đồng/tháng.

Ví dụ như: Chị A sinh con vào tháng 7/2025 nên mức lương cơ sở áp dụng sẽ là 2.340.000 đồng. Theo đó, mức trợ cấp 1 lần khi sinh con mà chị A được hưởng: 2 x 2.340.000 = 4.680.000 đồng.

Nếu lao động nữ sinh con mà không đủ điều kiện hưởng trợ cấp 1 lần thì người chồng được hưởng trợ cấp nếu đảm bảo điều kiện đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước khi vợ sinh con.

×