"Nhóm cuối bảng" về chỉ số cải cách hành chính ở Hà Nội nói gì tại phiên chất vấn?

Một số cán bộ còn nghĩ cải cách hành chính là việc của Thường trực

Theo kết quả chỉ số cải cách hành chính năm 2022 đối với các sở, cơ quan tương đương sở và UBND các quận, huyện, thị xã ở TP.Hà Nội, ở UBND các quận, huyện, thị xã, hai đơn vị thấp điểm nhất là quận Hai Bà Trưng với 89,08% và huyện Ứng Hòa đạt 88,86%.

Tại phiên chất vấn chiều 5/7, trả lời các câu hỏi chất vấn của đại biểu HĐND TP.Hà Nội, lãnh đạo 2 quận, huyện này đã giải thích về các lý do liên quan.

Lãnh đạo UBND huyện Ứng Hòa cho biết, công tác cải cách hành chính luôn được Thường trực, Ban Thường vụ Huyện ủy, UBND huyện Ứng Hòa quan tâm, chỉ đạo, lãnh đạo, tuy nhiên kết quả công tác cải cách hành chính của huyện qua các năm vẫn còn hạn chế như ý kiến đại biểu phản ánh.

Qua rà soát, đánh giá, tập thể Ban Thường vụ Huyện ủy Ứng Hòa đã tổ chức kiểm điểm sâu về công tác cải cách hành chính, đã chỉ ra các nguyên nhân, trách nhiệm trong việc triển khai thực hiện.

HĐND TP.Hà Nội tiến hành chất vấn nhóm vấn đề về công tác cải cách hành chính, xây dựng chính quyền điện tử và chuyển đổi số trong các cơ quan nhà nước vào chiều 5/7. Ảnh: TP.Hà Nội

Theo đó, bên cạnh những nguyên nhân khách quan như cơ sở vật chất còn khó khăn, thiếu thốn, đội ngũ cán bộ công chức còn thiếu, khó khăn trong phát triển kinh tế - xã hội dẫn đến ảnh hưởng các nội dung về nâng cao đảm bảo tự chủ cho các đơn vị chi thường xuyên trong huyện, nguyên nhân chủ quan chủ yếu là trách nhiệm trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo của người đứng đầu của một số cơ quan, đơn vị còn chưa đúng mực, chưa nghiêm túc kiểm điểm, tổ chức khắc phục các tồn tại, hạn chế trong công tác cải cách hành chính tại các đơn vị sau kiểm tra.

Một số cán bộ công chức của các đơn vị chưa nâng cao tinh thần, trách nhiệm trong thực thi công vụ, thực hiện cải cách hành chính, còn suy nghĩ cải cách hành chính là việc của cơ quan Thường trực.

Hiệu quả thông tin tuyên truyền, triển khai thực hiện các nhiệm vụ về cải cách hành chính, đặc biệt là tuyên truyền cho người dân tham gia giải quyết thủ tục hành chính theo dịch vụ công trực tuyến còn hạn chế.

Tập thể Ban Thường vụ đã chỉ rõ trách nhiệm, trước hết trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành của tập thể Ban Thường vụ Huyện ủy và UBND huyện, trong đó có trách nhiệm của cá nhân từng đồng chí ủy viên thường vụ phụ trách cụm, lĩnh vực và Huyện ủy viên phụ trách xã; trách nhiệm của cá nhân các lãnh đạo UBND huyện và UBND các xã trong quá trình tổ chức triển khai.

Huyện ủy Ứng Hòa sau đó ban hành nghị quyết về những giải pháp khắc phục hạn chế, trong đó đã chỉ đạo các ngành, các cấp tăng cường, cải thiện, nâng cao chất lượng cải cách hành chính.

UBND huyện đã ban hành kế hoạch triển khai nghị quyết, yêu cầu các cơ quan, đơn vị liên quan tập trung quyết liệt thực hiện các biện pháp nhằm khắc phục những tồn tại, hạn chế.

Ông Nguyễn Quang Trung - Chủ tịch UBND quận Hai Bà Trưng cho biết, quận này đã thẳng thắn nhìn nhận trách nhiệm, xác định đây là vấn đề phải khắc phục ngay từ đầu năm 2023. Ảnh: BT

Tính đến thời điểm này, UBND huyện Ứng Hòa đã hoàn thành 16/24 chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm theo kế hoạch năm 2023, đạt 66% nội dung kế hoạch khắc phục tồn tại, hạn chế cải cách hành chính.

Tổng số tồn tại trong công tác cải cách hành chính huyện đã chỉ ra trong năm 2022 là 13 tồn tại, hạn chế, đã chỉ đạo khắc phục xong 7 nội dung.

Đã rà soát các quy trình, quy chế, đặc biệt là các quy chế làm việc của UBND huyện nhiệm kỳ 2021 – 2026 theo nguyên tắc "5 rõ": Rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ thời gian, rõ hiệu quả.

Ban hành 11 quyết định sửa đổi, bổ sung chức năng nhiệm vụ của các phòng ban, đơn vị, ban hành đề án luân chuyển, điều động cán bộ, 6 tháng đầu năm đã luân chuyển 16 đồng chí, trong đó có 5 bí thư, 11 chủ tịch các xã, thị trấn…

Nghiêm túc nhìn nhận kết quả

Với quận Hai Bà Trưng, ông Nguyễn Quang Trung - Chủ tịch UBND quận Hai Bà Trưng cho biết, liên quan đến kết quả chỉ số cải cách hành chính của quận, quận đã thắng thắng, nghiêm túc nhìn nhận kết quả, nhận ra rằng sự cố gắng, kết quả thực hiện trong công tác này của quận Hai Bà Trưng chưa đáp ứng, chưa tương xứng với yêu cầu, đòi hỏi, vị thế của quận, chậm hơn so với các quận, huyện khác của Thành phố.

Trong báo cáo kiểm điểm công tác năm 2022, Quận ủy, UBND quận Hai Bà Trưng đã xác định đây là một trong những tồn tại, hạn chế phải tập trung khắc phục ngay từ những tháng đầu của năm 2023.

Quận Hai Bà Trưng đã và đang quyết liệt thực hiện khắc phục xong 13/14 tiêu chí bị trừ điểm năm 2022, hiện còn 1 tiêu chí đang rà soát, tiếp tục khắc phục. Quận tiếp tục rà soát, duy trì để giữ được 150 tiêu chí còn lại của bộ tiêu chí đánh giá chỉ số cải cách hành chính của thành phố.

Đồng thời gắn trách nhiệm người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trong chỉ đạo điều hành, tổ chức thực hiện, triển khai công tác cải cách hành chính, xây dựng chính quyền điện tử, chuyển đổi số đã được quận thực hiện, chỉ đạo quyết liệt, gắn trách nhiệm với người đứng đầu, gắn với cả đánh giá cán bộ hàng tháng, nội dung này đã có nhiều chuyển biến.

Cùng với đó, quận Hai Bà Trưng đã cắt giảm, đơn giản hóa thủ tục hành chính, thành phần hồ sơ, rút ngắn thời gian thủ tục hành chính ở cấp quận…