“Đòn bẩy mềm” ISO 26000 giúp doanh nghiệp Việt bứt phá theo Nghị quyết 57

Trong bối cảnh kinh tế gắn với chuyển đổi số và phát triển bền vững, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp (CSR) không còn mang tính khuyến khích mà đã trở thành thước đo năng lực quản trị và uy tín. Doanh nghiệp ngày nay không chỉ được đánh giá qua lợi nhuận, mà còn ở cách ứng xử với người lao động, cộng đồng và môi trường.

Phù hợp với định hướng này, Nghị quyết 57 xác định doanh nghiệp là trung tâm của hệ sinh thái đổi mới sáng tạo, đồng thời phải phát triển theo hướng bền vững, minh bạch và có trách nhiệm.

Trong đó, ISO 26000 – bộ tiêu chuẩn hướng dẫn về trách nhiệm xã hội của Tổ chức Tiêu chuẩn hóa quốc tế, được xem là công cụ quan trọng giúp doanh nghiệp hiện thực hóa mục tiêu này.

Khác với các tiêu chuẩn mang tính chứng nhận, ISO 26000 cung cấp khung nguyên tắc toàn diện để doanh nghiệp tích hợp CSR vào chiến lược và hoạt động. Việc áp dụng tiêu chuẩn này giúp nâng cao uy tín thương hiệu, tạo lợi thế cạnh tranh trong bối cảnh người tiêu dùng và đối tác ngày càng quan tâm đến các yếu tố môi trường, xã hội và quản trị (ESG).

Không chỉ vậy, ISO 26000 còn góp phần xây dựng môi trường làm việc công bằng, an toàn, qua đó nâng cao năng suất và sự gắn kết của người lao động. Khi quy trình được chuẩn hóa, chi phí vận hành được tối ưu, doanh nghiệp có thêm dư địa để mở rộng thị trường và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh.

Đáng chú ý, tiêu chuẩn này còn giúp doanh nghiệp vượt qua các “hàng rào kỹ thuật mềm” trong thương mại quốc tế, nhất là tại các thị trường có yêu cầu cao về lao động, môi trường và minh bạch chuỗi cung ứng.

Trong giai đoạn hiện nay, CSR không tách rời chuyển đổi số. Các chuyên gia cho rằng, ISO 26000 đóng vai trò “khung mềm”, trong khi công nghệ số là “công cụ cứng” giúp doanh nghiệp triển khai hiệu quả các nguyên tắc trách nhiệm xã hội.

Việc ứng dụng nền tảng số để công khai dữ liệu ESG, truy xuất nguồn gốc sản phẩm, hay sử dụng AI và dữ liệu lớn để giám sát điều kiện lao động đang trở thành xu hướng tất yếu.

Thực tế tại Việt Nam cho thấy nhiều doanh nghiệp đã chủ động tích hợp ISO 26000 vào chiến lược phát triển. Một số doanh nghiệp lớn như Vinamilk hay May Sông Hồng đã triển khai các chương trình bền vững gắn với môi trường, người lao động và minh bạch chuỗi cung ứng, qua đó nâng cao vị thế trên thị trường quốc tế.

Theo các chuyên gia, đầu tư cho trách nhiệm xã hội có thể làm tăng chi phí ban đầu, nhưng về dài hạn sẽ giúp doanh nghiệp giảm rủi ro, nâng cao khả năng chống chịu và gia tăng giá trị thương hiệu.

Trong bối cảnh Việt Nam thúc đẩy chuyển đổi số và kinh tế xanh, việc áp dụng ISO 26000 không còn là lựa chọn, mà dần trở thành yêu cầu tất yếu để doanh nghiệp hội nhập sâu vào chuỗi giá trị toàn cầu và phát triển bền vững.

×