Chính sách với lao động nữ

Mặc dù các quy định về lao động nữ đã được đề cập khá rõ trong các văn bản luật có liên quan, nhưng nhiều chính sách vẫn cần được quy định rõ hơn trong các nghị định, nhất là chính sách chăm sóc sức khỏe, nuôi con nhỏ, phòng ngừa quấy rối tình dục tại nơi công sở...