Công tác cán bộ

  • "Trên thực tế có không ít cán bộ có tham vọng quyền lực hay còn gọi là tham nhũng quyền lực. Khi ở vào vị trí cao họ không muốn rời bỏ quyền lực” - PGS.TS Nguyễn Trọng Phúc, nguyên Viện trưởng Viện Lịch sử Đảng (Học viện Chính trị quốc gia HCM) nhấn mạnh khi đổi với Dân Việt.
  • Theo nguyên ĐBQH Lê Văn Cuông, việc cán bộ xã phê vào lý lịch các cháu vì bố mẹ thiếu các khoản đóng góp với địa phương vô tình tạo dấu ấn vào đời không tốt với các cháu. Các cháu sẽ có suy nghĩ không hay về chính quyền cũng như về người lãnh đạo ở địa phương.
  • Theo PGS –TS Nguyễn Trọng Phúc, nguyên Viện trưởng Viện Lịch sử Đảng, trường hợp Bộ Chính trị phân công đồng chí Trần Quốc Vượng tham gia Thường trực Ban Bí thư là trường hợp khá đặc biệt. Trước đây, khi còn là Bí thư Thành ủy Hà Nội, đồng chí Nguyễn Phú Trọng cũng từng được phân công tham gia Thường trực Ban Bí thư trong một thời gian.
  • Trao đổi với Dân Việt sáng nay, nguyên Bí thư Bình Định Nguyễn Văn Thiện - người vừa bị Ban Bí thư cảnh cáo - cho rằng mình chủ yếu có lỗi trong việc bổ nhiệm cán bộ sai quy trình, còn vụ việc cổ phần hóa cảng Quy Nhơn là do Trung ương quyết định.
  • Việc bổ nhiệm chức danh Phó giám đốc Sở vượt quá quy định của Chính phủ tại tỉnh Bình Định đã gây xôn xao dư luận. Tuy nhiên, từ 1.6.2017, tất cả các Sở tại địa phương này sẽ có không quá 3 Phó giám đốc.
  • "Trong cuốn sách "Sửa đổi lối làm việc", Hồ Chủ tịch đã chỉ ra khoảng 50 chứng bệnh của cán bộ lúc bấy giờ. Đồng thời Bác cũng chỉ ra cách xử lý, đó là tự phê bình và phê bình - đây là thang thuốc hay nhất để sửa chữa những chứng bệnh trên" - PGS.TS Nguyễn Văn Giang - Phó Viện trưởng Viện Xây dựng Đảng (Học viện Chính trị Quốc gia HCM) khẳng định khi trao đổi với Dân Việt.
  • Sáng 11.5, Ban Kinh tế Trung ương đã tổ chức Hội nghị triển khai Quyết định của Bộ Chính trị về công tác cán bộ. Theo đó ông Đinh La Thăng chính thức về nhận nhiệm vụ làm Phó trưởng Ban Kinh tế T.Ư theo phân công của Bộ Chính trị.
  • Thường trực UBND tỉnh Hậu Giang vừa ban hành các công văn nhằm chấn chỉnh việc thực hiện quy chế làm việc và tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong cơ quan hành chính nhà nước trên toàn địa bàn.