Giữ chân lao động

Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai đang rơi vào tình trạng thiếu đơn hàng dẫn đến hoạt động cầm chừng, giảm giờ làm hoặc cho công nhân nghỉ không lương. Hàng ngàn lao động đang sống trong tâm trạng bất an.

Các doanh nghiệp tại Đà Nẵng chấp nhận giảm doanh thu để giữ chân người lao động, bảo đảm nguồn thu nhập cho công nhân, duy trì hoạt động sản xuất sau dịch.

Giúp người lao động có thể duy trì mức sống tối thiểu như ăn uống, trả tiền phòng trọ, đổ xăng xe... trong thời gian bắt đầu đi làm trở lại, khi chưa có lương mà tiền đã sạch túi. Đó là giải pháp vô cùng quan trọng mà doanh nghiệp (DN) có thể nghĩ tới, để giúp người lao động yên tâm ở lại làm việc.

Mặc dù tình trạng lao động trở lại làm việc ở các khu công nghiệp khá cao trong nhiều năm trở lại đây, tuy nhiên tại nhiều công trường xây dựng, cửa hàng cung ứng dịch vụ chủ yếu sử dụng lao động tự do vẫn vắng bóng lao động dù tết đã qua nửa tháng. Cảnh lao động nơi thừa, nơi thiếu vẫn là vấn đề làm đau đầu nhiều công ty, doanh nghiệp vào dịp đầu năm.