Người lao động

Số lượng giao dịch gần đây đã cho thấy, thị trường đất nền Nam Định đang bắt đầu có những tín hiệu phục hồi tích cực sau một thời gian trầm lắng.

Theo quy định, nếu giáo viên không hoàn thành nhiệm vụ được giao hằng năm thì bị kéo dài thời gian tính nâng bậc lương thường xuyên so với thời gian quy định.

Hơn 1.500 công nhân Công ty CP Green River Furniture (TP.Tân Uyên, tỉnh Bình Dương) đã quay trở lại làm việc sau khi công ty này đồng ý giữ nguyên mức thưởng lương tháng 13.

Mức đóng BHYT đối với hộ gia đình được tính dựa theo mức lương cơ sở.

Thông tin tăng lương cơ sở từ 1.490.000 đồng/tháng lên 1.800.000 đồng/tháng từ ngày 1.7 với người lao động trong khu vực Nhà nước vẫn tiếp tục nóng. Việc này không chỉ giúp người lao động có thêm thu nhập mà còn động viên, khích lệ họ tiếp tục gắn bó, cống hiến cho cơ quan, doanh nghiệp Nhà nước.

Rời công ty vì môi trường độc hại ảnh hưởng đến sức khỏe, chị Phạm Thị Nguyệt (49 tuổi, Nam Định) cảm thấy mệt mỏi mỗi khi cầm hồ sơ đi tìm việc mới.

Trong bối cảnh nhiệt độ được ghi nhận trên 40 độ C, các doanh nghiệp ở thủ đô Bắc Kinh (Trung Quốc) đã nhận được chỉ thị từ chính phủ dừng các hoạt động làm việc ngoài trời những ngày này.

Khi môi trường làm việc nóng lên, cả sức khỏe thể chất lẫn tinh thần và năng suất của người lao động đều bị ảnh hưởng, từ đó gây ra thiệt hại kinh tế hàng nghìn tỷ USD.

Ngoài các doanh nghiệp thuộc Liên đoàn Lao động thành phố Tam Kỳ, huyện Thăng Bình, huyện Phú Ninh…, đã thực hiện tốt việc đóng trả nợ kinh phí công đoàn. Tuy nhiên, tổng số nợ kinh phí công đoàn cuối năm 2022 của Quảng Nam vẫn còn hơn 100 tỷ đồng...

Theo HoREA, các doanh nghiệp tư nhân không “mặn mà” làm nhà ở xã hội chỉ để cho thuê, do thời gian thu hồi vốn quá lâu, khoảng 20 năm và lợi nhuận thấp. Thêm vào đó, các chính sách để hỗ trợ cho DN đầu tư phân khúc này vẫn chưa được khơi thông.