Tăng lương

Nghị định 72/2018/NĐ-CP chính thức tăng mức lương cơ sở từ 1.300.000 lên 1.390.000 đồng từ ngày 1.7.2018. Theo đó, bảng lương, phụ cấp và các chế độ khác cũng tăng. Vậy, đối tượng nào được hưởng lợi từ việc tăng mức lương cơ sở?

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 72/2018/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo Nghị định, từ ngày 1/7/2018, mức lương cơ sở là 1.390.000 đồng/tháng, thay cho mức cũ là 1.300.000 đồng/tháng.

"Không có lý do gì mà tiền lương cơ sở của khu vực công lại thấp chỉ bằng 1/2, 1/3 lưowng của khu vực tư" - ông Bùi Sĩ Lợi - Phó Chủ nhiệm UBCVĐXH của Quốc hội nhấn mạnh.

Trong phát biểu bế mạc, Tổng Bí thư cho biết, Trung ương đã nhấn mạnh, phải coi chính sách tiền lương là một bộ phận đặc biệt quan trọng của hệ thống chính sách kinh tế - xã hội. Tiền lương phải thực sự là nguồn thu nhập chính bảo đảm đời sống cho người hưởng lương và gia đình họ.

Theo TS Trần Du Lịch, thành viên Tổ tư vấn kinh tế của Thủ tướng Chính phủ, để cải cách tiền lương cần phải thực hiện đồng bộ 3 việc, nếu không việc cải cách tiền lương sẽ không thành công.

"Phải thanh lọc “bộ phận không nhỏ” suy thoái ra khỏi bộ máy mới có cơ hội thu hút người tài, bởi nếu không, bộ phận không nhỏ này sẽ tái diễn COCC (con ông cháu cha –PV)”, PGS –TS Võ Trí Hảo, quyền Trưởng khoa Luật (Đại học Kinh tế TP.HCM) nhấn mạnh khi trao đổi với PV Dân Việt.

Tham vọng chiêu mộ Aaron Ramsey của M.U vừa gặp phải trở ngại lớn khi Juventus quyết định nhảy vào cuộc đua giành chữ ký của tiền vệ người xứ Wales.

M.U vừa đón nhận tin cực vui trong thương vụ chiêu mộ Aaron Ramsey khi Ban lãnh đạo Arsenal quyết định không đời nào tăng lương cho tiền vệ người xứ Wales.

Chuyện lạ lùng tưởng như chỉ có trong phim này đã thật sự xảy ra ở Canada vì một lý do vô cùng nhân văn.

Bạn sẽ làm gì nếu tổng lương của bạn và các đồng nghiệp sẽ được tăng lên tới 700 triệu USD? Một nhóm các bác sĩ ở Canada đang ra sức cự tuyệt tăng lương để nhường số tiền đó lại cho những người khác.