Tiền thưởng Tết

Người lao động gặp khó khăn, không có tiền tiêu Tết có thể xin doanh nghiệp, chủ sử dụng ứng trước tiền lương để tiêu Tết. Vậy mức tiền tối đa lao động có thể ứng được là bao nhiêu?

Báo cáo của nhiều đơn vị cho thấy bức tranh tiền lương, thưởng bình quân không khởi sắc, thậm chí có chiều hướng đi xuống. Tại Hà Nội, nhiều công nhân, lao động đối mặt với tình trạng lương thấp, thưởng giảm, nên lao động muốn "rút" về quê sinh sống, làm việc.

Chỉ còn 1 tháng nữa là đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, thời điểm này những năm trước khối ngành tài chính - ngân hàng đã xôn xao “khoe” thưởng tết. Tuy nhiên, năm nay tình hình lại khá im ắng.

Khảo sát của Sở LĐTBXH TP.HCM cho thấy, tiền thưởng Tết Dương lịch bình quân cao hơn so với kết quả khảo sát của năm 2023. Trong khi đó, tiền thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn bình quân thấp hơn so với kết quả khảo sát của năm ngoái.

Theo khảo sát của Sở LĐTBXH, mức thưởng cao nhất thuộc các doanh nghiệp ngành điện tử - công nghệ thông tin; chế biến thực phẩm; phát triển phần mềm; thương mại.

Mức thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 của một công ty có vốn nước ngoài tại Long An cao nhất đến hơn 5,68 tỷ đồng, cho một lao động ở cấp quản lý.

Đời sống khó khăn, tiền lương, thu nhập giảm sâu, công nhân, lao động nghèo đang khấp khởi chờ doanh nghiệp thưởng Tết...

Nhận tin thưởng Tết, người thì mừng vì có thể thoải mái chi tiêu, lại có những người không thể thốt lên lời, khi công sức năm qua chỉ được đền đáp bằng một tin nhắn đề nghị nghỉ việc vì công ty cắt giảm nhân sự. 

Thay vì chờ đến thời điểm đầu năm rồi chuyển việc, nhiều bạn trẻ sẵn sàng bỏ qua khoản thưởng Tết để giải tỏa áp lực, làm mới bản thân.

Một số trường đại học dự kiến thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 cho cán bộ, giảng viên dao động từ 8 – 80 triệu đồng. Trong khi đó, ở bậc phổ thông, mức thưởng Tết của giáo viên năm nay sẽ từ 2 – 15 triệu đồng.