đóng BHXH
-
Vì sao khi người lao động đóng BHXH hơn 30 năm nhưng khi nhận quyết định nghỉ hưu theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP, nhưng mức hưởng lương hưu không được tối đa?
-
Hầu hết trường hợp phải đóng BHXH từ đủ 20 năm mới đủ điều kiện được hưởng lương hưu. Tuy nhiên vẫn có trường hợp đóng BHXH chưa đủ 20 năm vẫn được hưởng lương hưu.
-
Dự thảo Luật BHXH sửa đổi đang được Bộ LĐTBXH xin ý kiến bộ ngành, người dân. Nhiều điểm mới liên quan tới việc mở rộng đối tượng đóng BHXH bắt buộc, giảm thời gian đóng BHXH nhận lương hưu... được người lao động rất quan tâm.
-
Tại dự thảo Tờ trình đề nghị xây dựng Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất sửa đổi nhiều nội dung về tiền lương đóng bảo hiểm, chế độ thai sản, hưu trí và các chế độ khác.
-
Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi đang trình Chính phủ xem xét đã đề xuất quy định rút bớt số năm đóng BHXH, chỉ cần đóng đủ 10 năm là có thể nhận lương hưu.
-
Trường hợp ký hợp đồng thử việc theo Bộ luật Lao động năm 2019 có phải đóng BHXH không?
-
Theo quy định hiện hành, trường hợp nào được thanh toán trực tiếp chi phí BHYT?
-
Theo Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam, đa số các doanh nghiệp cơ quan hiện nay đóng BHXH cho người lao động dựa trên mức lương cơ bản, trong khi tổng thu nhập cao hơn nhiều. Điều này khiến số tiền đóng thấp, ảnh hưởng đến lương hưu của người lao động.
-
Nhiều doanh nghiệp chỉ xây dựng thang lương, bảng lương để đóng bảo hiểm xã hội bằng mức thấp nhất, cố tình lách để giảm bớt phần trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp...
-
Không làm việc tại công ty nào nếu muốn tham gia BHXH tự nguyện sẽ cần phải làm gì, hồ sơ và mức đóng như thế nào?