Vui lòng đăng nhập hoặc đăng ký để gửi bình luận
Khi nhấn đăng nhập đồng nghĩa với việc bạn đã đồng ý với điều khoản sử dụng của báo Dân Việt
Đăng nhập
Họ và tên
Mật khẩu
Mã xác nhận
Đăng ký
Xin chào, !
Bạn đã đăng nhập với email:
Đăng xuất
Bảng lương lao công trường học 2024 sẽ được tính thế nào sau cải cách? Lao công trường học có nằm trong đối tượng được áp dụng cải cách tiền lương hay không?... Những câu hỏi trên sẽ được giải đáp như sau:
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 của Ban chấp hành TW đảng về cải cách tiền lương quy định: Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng lương công chức, viên chức đối với các đối tượng này.
Có thể hiểu đối tượng làm công việc phục vụ, không hưởng lương theo bảng lương công chức, viên chức. Lao động này là lao động hợp đồng theo Khoản 1 Điều 8 Nghị định 111/2022/NĐ-CP, được trả tiền lương theo ngân sách của đơn vị. Đơn vị chủ động ngân sách để trả lương.
Như vậy, theo quy định hiện hành, lương lao công trường học 2024 không áp dụng khi cải cách tiền lương sắp tới. Tuy nhiên, tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đã thêm điều kiện đối với nhóm đối tượng trên là yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp. Do đó, tiêu chuẩn, điều kiện đối với người làm công việc hỗ trợ, phục vụ trong cơ quan nhà nước hay đơn vị sự nghiệp công lập, trong đó có lao công trường học, khi thực hiện cải cách tiền lương sẽ thay đổi khi thêm điều kiện yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp.
Chuyên gia tiền lương cho biết, dù không được trả lương theo thang bảng lương, công chức, viên chức nhưng khi cải cách tiền lương, tiền lương của đối tượng này cũng có thể được xem xét tăng lên. Bởi vì tiền lương của các nhóm lao động được đặt trong mối quan hệ tương quan, đợt cải cách tiền lương lần này được đánh giá toàn diện, quy mô rộng lớn, tác động sâu rộng tới mọi đối tượng người lao động ở cả khu vực công, khu vực tư. Do vậy, đối tượng làm công việc thừa hành, phục vụ trong các cơ quan Nhà nước cũng được hưởng lợi từ cải cách tiền lương.
Lao công trường học còn có cách gọi khác là nhân viên vệ sinh trường học hay tạp vụ trường học. Theo quy định, lao công trường học phải đáp ứng những tiêu chuẩn, điều kiện cụ thể: Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam; Người làm công việc thừa hành, phục vụ trong các cơ quan công quyền, đơn vị sự nghiệp công thường là người làm công việc như: Lái xe, tạp vụ, nhân viên văn phòng, kỹ thuật tòa nhà… Đủ tuổi lao động theo quy định của pháp luật lao động và pháp luật chuyên ngành; Có đủ sức khỏe để làm việc; Có lý lịch được cơ quan có thẩm quyền xác nhận; Có khả năng đáp ứng yêu cầu của vị trí việc làm.
Ngoài ra, người ứng tuyển lao công trường học không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ hoặc đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn; đưa vào trường giáo dưỡng; đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc và đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc; không trong thời gian bị cấm hành nghề hoặc cấm làm công việc liên quan đến công việc ký kết hợp đồng; Đáp ứng các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của pháp luật chuyên ngành và theo tiêu chuẩn, điều kiện của vị trí việc làm theo quy định của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.
Lao công trường học là những người đảm nhận các công việc về vấn đề như kiểm tra và chuẩn bị các dụng cụ, thiết bị trước khi thực hiện công việc; Sắp xếp lại bàn ghế, tắt đèn, quạt...sau khi đã quét dọn; Chuẩn bị nước cho các khu vực nước công cộng hoặc giảng viên khi lên lớp hoặc trong các cuộc họp; Vệ sinh trường học như vệ sinh lớp học, sân trường, thu gom rác…
Lao công trường học là một vị trí việc làm không thế thiếu trong quá trình hoạt động của nhà trường thế nhưng dù làm công việc 8 tiếng/ngày theo giờ hành chính nhưng vị trí việc làm này có mức lương khá eo hẹp.
Chia sẻ với PV báo Dân Việt, một lao công trường học cho biết: "Khác với giáo viên, nhân viên trường học, lao công trường học như tôi là theo hợp đồng thời vụ nên có mức lương rất thấp so với mặt bằng chung. Ngày mới vào tôi được hơn 1 triệu đồng/tháng. Hiện nay tôi làm được 4 năm thì lương được hơn 2 triệu đồng, cộng với hỗ trợ của nhà trường 600.000 - 1 triệu đồng/tháng, tổng cộng gần 3 triệu đồng/tháng. Những người làm 10-15 năm sẽ có lương khoảng 4-5 triệu đồng/tháng".
Nữ lao công trường học này cũng chia sẻ thêm: "Mỗi trường sẽ có nhu cầu riêng về số lượng lao công trường học. Trường tôi có quy mô nhỏ nên chỉ có mình tôi làm công việc này. Tôi không mong lương lao công trường học được tính như nhân viên trường học, chỉ mong nếu lương tăng chung thì chúng tôi cũng có thêm khoản phụ cấp để có thêm thu nhập ổn định cuộc sống chứ không dám đòi hỏi. Tôi xác định đây là một nghề do mình lựa chọn nên sẽ gắn bó với công việc này lâu dài".
Vui lòng nhập nội dung bình luận.