Lao động Nhật Bản

"Đối với tôi, Nhật Bản quá bảo thủ. Tôi muốn có thể tự quyết định tương lai của mình và cách tốt nhất tôi có thể thấy để làm được điều đó là làm việc ở nước ngoài", sinh viên Nhật Bản Emily Izawa chia sẻ.

Ngày càng nhiều chuyên gia trẻ từ Việt Nam đang tìm đến Hoa Kỳ và các quốc gia khác với mức lương cao hơn, thay vì tới Nhật Bản.

Nhật Bản đang sẵn sàng trả lương cao đối với các lao động tới từ Việt Nam và toàn thế giới.

Lắp đặt điều hòa làm việc tại Nhật Bản được đánh giá là đơn hàng tốt, và có triển vọng về cơ hội nghề nghiệp khi về nước. Đơn hàng này dành cho lao động có nhu cầu sang Nhật Bản học việc, nâng cao tay nghề công việc với mức thu nhập cao.

Nhiều lao động Việt Nam khi lựa chọn các đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản thường tránh các đơn xây dựng. Điều này xuất phát từ những nhận định không chuẩn về các đơn hàng xây dựng cũng như thực tế công việc ngành xây dựng Nhật Bản.

Mỗi năm có số lượng lớn lao động Việt Nam sang Nhật Bản làm việc theo diện thực tập sinh hộ lý. Đây là đất nước có nhu cầu cao về nguồn nhân lực hộ lý cũng như là môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiện đại để thực tập sinh học tập và làm việc.

Hiện nay, ngành hộ lý Nhật Bản được nhắc tới nhiều trên các phương tiện truyền thông đại chúng một cách tích cực như mức lương cao, cơ hội xin visa vĩnh trú... Trong thực tế, người lao động Việt Nam đã lựa chọn ngành nghề hộ lý không chỉ bởi những lợi ích cho bản thân mà còn vì tính nhân văn rất cao của nghề này.

Hơn 90.000 lao động Việt Nam đang tham gia thực tập sinh kỹ năng tại Nhật Bản. Lao động về nước nếu có chuyên môn có thể nhận lương từ 1.000 -1.500USD/tháng... Đó là thông tin được đưa ra tại Hội thảo “Tăng cường trao đổi nhân lực Việt Nam – Nhật Bản thông qua chương trình thực tập sinh kỹ năng”, tổ chức cuối tuần qua.

Liên quan đến thông tin 43 lao động Việt Nam tại Nhật Bản kêu cứu, ông Tống Hải Nam - Phó Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐTBXH) cho biết sẽ kiểm tra, nếu đúng thông tin sẽ có ý kiến yêu cầu công ty Nhật Bản thực hiện đúng hợp đồng.

Bữa ăn chỉ có rau, lao động cực nhọc, điều kiện sinh hoạt khổ sở… là những thông tin mà 43 lao động Việt Nam ở Nhật Bản đang phải chịu đựng. Tuy nhiên, đại diện Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ TBXH) chưa có thông tin về việc này.