Tăng lương tối thiểu vùng
-
Một trong những nguyên nhân khiến cho nhiều chuyên gia cho rằng mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2018 khó đạt được mức tăng bằng, hoặc cao hơn năm 2017 ở mức 7,3% vì tình hình kinh tế trong nước và thế giới đang có những diễn biến phức tạp.
-
Tăng lương tối thiểu vùng, phạt xe máy không chính chủ, quy định phí làm căn cước công dân… là những chính sách nổi bật có hiệu lực từ 1.1.2017.
-
Người lao động làm việc theo hợp đồng sẽ chính thức được tăng lương từ ngày 1.1.2017.
-
Cuối tháng này, Hội đồng tiền lương Quốc gia sẽ khảo sát, đánh giá cho kỳ tăng lương tối thiểu vùng năm 2017.
-
Chính phủ vừa ban hành Nghị định quy định mức lương tối thiểu vùng mới từ ngày 1.1.2016. Theo đó vùng I: 3.500.000 đồng/tháng; vùng II: 3.100.000 đồng/tháng; vùng III: 2.700.000 đồng/tháng; vùng IV: 2.400.000 đồng/tháng.
-
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa chính thức đề xuất mức lương tối thiểu vùng năm 2016 tăng từ 350.000 – 550.000 đồng. Theo Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Mai Đức Chính, đề xuất này dựa trên tính toán chỉ số giá tiêu dùng năm 2016 tăng khoảng 5%/năm; tăng trưởng kinh tế khoảng 6,5%/năm; năng suất lao động xã hội tăng khoảng 3 - 3,5%/năm.
-
Lương tối thiểu tại vùng 1 sẽ tăng 400 nghìn đồng so với năm 2014 lên 3,1 triệu đồng/tháng, các vùng khác, mức lương tăng từ 250 nghìn - 350 nghìn đồng.
Một trong những nguyên nhân khiến cho nhiều chuyên gia cho rằng mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2018 khó đạt được mức tăng bằng, hoặc cao hơn năm 2017 ở mức 7,3% vì tình hình kinh tế trong nước và thế giới đang có những diễn biến phức tạp.
Tăng lương tối thiểu vùng, phạt xe máy không chính chủ, quy định phí làm căn cước công dân… là những chính sách nổi bật có hiệu lực từ 1.1.2017.
Người lao động làm việc theo hợp đồng sẽ chính thức được tăng lương từ ngày 1.1.2017.
Cuối tháng này, Hội đồng tiền lương Quốc gia sẽ khảo sát, đánh giá cho kỳ tăng lương tối thiểu vùng năm 2017.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định quy định mức lương tối thiểu vùng mới từ ngày 1.1.2016. Theo đó vùng I: 3.500.000 đồng/tháng; vùng II: 3.100.000 đồng/tháng; vùng III: 2.700.000 đồng/tháng; vùng IV: 2.400.000 đồng/tháng.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa chính thức đề xuất mức lương tối thiểu vùng năm 2016 tăng từ 350.000 – 550.000 đồng. Theo Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Mai Đức Chính, đề xuất này dựa trên tính toán chỉ số giá tiêu dùng năm 2016 tăng khoảng 5%/năm; tăng trưởng kinh tế khoảng 6,5%/năm; năng suất lao động xã hội tăng khoảng 3 - 3,5%/năm.
Lương tối thiểu tại vùng 1 sẽ tăng 400 nghìn đồng so với năm 2014 lên 3,1 triệu đồng/tháng, các vùng khác, mức lương tăng từ 250 nghìn - 350 nghìn đồng.