Chủ tịch Bình Định: Không có chuyện giới thiệu nhân sự kiểu bè cánh, ekip "người nhà, người cửa"

Bí thư Tỉnh uỷ Bình Định liên tục chỉ đạo Chủ tịch UBND tỉnh triển khai gấp các việc lớn

Ngày 12/2, Ban Thường vụ Đảng ủy UBND tỉnh Bình Định tổ chức Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Đảng bộ nhằm thảo luận, góp ý các văn bản phục vụ công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy.

Công bố các quyết định thành lập Chi bộ Cơ quan Đảng ủy UBND tỉnh, Công đoàn UBND tỉnh, Đoàn Thanh niên UBND tỉnh và triển khai một số nội dung quan trọng thuộc thẩm quyền của Ban Chấp hành Đảng bộ.

Tại Hội nghị này, ông Phạm Anh Tuấn - Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định đã dành thời gian hơn 11 phút, để nói về việc "thần tốc" trong công việc và lựa chọn nhân sự.

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định cho biết, mô hình Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Đảng uỷ UBND tỉnh, là mô hình mới. Tuy nhiên, về bản chất khối lượng công việc là không thay đổi, chỉ tổ chức lại công tác điều hành, quản lý. Các chi Đảng bộ vẫn như vậy, thậm chí được tập trung về một mối, dễ hoạt động hơn.

"Đã về đây, quan điểm làm việc của UBND tỉnh và Đảng bộ UBND tỉnh, nhất là trong giai đoạn hiện nay, là phải rất nhanh và thần tốc", ông Phạm Anh Tuấn nói và lưu ý cán bộ, lãnh đạo phải nhớ điều này.

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định khẳng định: "Trung ương làm việc theo giờ, thì tỉnh phải làm theo giây", đồng thời ông đưa ra dẫn chứng, mặc dù đang họp ở đây, nhưng lãnh đạo UBND tỉnh phải hội ý nhanh để trả lời cho Trung ương về mô hình tổ chức của Thanh tra, 15h chiều nay phải gửi văn bản về Hà Nội.

Theo Chủ tịch UBND Bình Định, cần thực hiện nghiêm đạo đức công vụ, phòng chống tham nhũng lãng phí, giải quyết dứt điểm công việc theo ngày.

Riêng công tác Đảng vụ phải đẩy nhanh tiến độ, để kịp với tiến độ chung theo chỉ đạo của Ban Thường vụ Đảng uỷ UBND tỉnh và Ban Thường vụ Tỉnh uỷ.

"Lấy người dân và doanh nghiệp làm trung tâm, tất cả vì lợi ích chung, vì sự phát triển của Bình Định. Xử lý nghiêm các vi phạm cán bộ, Đảng viên và khen thưởng kịp người, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ", ông Phạm Anh Tuấn nói.

Theo Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định, chỉ trong sáng nay, UBND tỉnh Bình Định đã nhận được 2,3 văn bản hoả tốc từ Trung ương về việc thành lập các đoàn kiểm tra của Trung ương, Chính phủ, Bộ ngành làm việc với từng địa phương, đối với các chương trình lớn của đất nước. "Đồng chí Bí thư Tỉnh uỷ cũng chỉ đạo tôi liên tục, để triển khai gấp các việc này", ông Phạm Anh Tuấn nêu.

"Không có chuyện giới thiệu nhân sự, theo kiểu bè cánh, ekip, người nhà"

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định cho rằng, Đảng bộ UBND tỉnh là Đảng bộ chịu trách nhiệm chính, trong các nội dung chỉ đạo của cấp trên.

Như vậy, phải thay đổi lề lối làm việc, gương mẫu đi đầu trong việc thực hiện nhiệm vụ. Dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, theo tình tinh thần 5 rõ mà Thủ tướng đã nhắc: "Rõ người, rõ việc, rõ nhiệm vụ, rõ thời gian và rõ kết quả". Làm gương, kỷ cương, trọng tâm, bứt phá.

Đặc biệt, Đảng bộ UBND tỉnh Bình Định phải thực hiện tốt công tác cán bộ, coi đây là then chốt của then chốt, phải thực sự coi trọng người tài.

"Hiện nay, Trung ương có rất nhiều đột phá, trong công tác nhân sự. Nếu phát hiện người tài, thì không có chuyện lãnh đạo này được bổ nhiệm trước thì bổ nhiệm tiếp theo, mới đến lượt người sau. Nếu cán bộ bổ nhiệm sau nhưng được phát hiện là người thực sự có tài, thì có thể được bổ nhiệm thẳng, không có vấn đề gì", ông Phạm Anh Tuấn nói.

Vẫn theo Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định, nhân dịp kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, Tổng Bí thư Tô Lâm có bài viết 'Rạng rỡ Việt Nam', trong đó nhắc tới 7 nhóm vấn đề trọng tâm của công tác xây dựng Đảng cần được quan tâm, đổi mới và thực hiện quyết liệt hơn nữa. 

Vấn đề thứ 5 có nói đến việc, kể cả lãnh đạo hay người giới thiệu nhân sự, nhưng nhân sự sau này vi phạm thì lãnh đạo, người giới thiệu "bảo lãnh" cho nhân sự đó, cũng bị ảnh hưởng trách nhiệm.

"Bây giờ, không có chuyện giới thiệu nhân sự theo kiểu bè cánh, ekip, người nhà. Bình Định phải chọn được người tài, đấy là việc rất quan trọng", Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định khẳng định.

Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định lưu ý, tinh thần làm việc hiện nay đang rất quyết liệt, như "vũ bão". Năm 2025, Bình Định phải tăng trưởng GRDP từ 8,5% đến 9% và chuẩn bị cho giai đoạn tăng trưởng 2 con số.

"Sáng nay, chúng tôi đã họp Ban Thường vụ UBND tỉnh thống nhất thông qua. Việc này phải khẩn trương triển khai, không bàn cãi nữa, để chuẩn bị đón đoàn Trung ương, Chính phủ về làm việc. Không phải tỉnh chỉ nói con số, rồi cuối năm không đạt được, là xong đâu. Trung ương sẽ kiểm tra rất kỹ cách làm của tỉnh, làm sao phải đạt được tính khả thi", ông Phạm Anh Tuấn nói.