Cải cách tiền lương

Ngoài việc được tăng lương tối thiểu vùng, nhiều lao động có thể được tăng lương thêm do điều chỉnh tiền lương tối thiểu theo vùng kể từ 1/7/2024.

Sau cải cách tiền lương, nhiều người mong mỏi bảng lương thủ quỹ trường học từ ngày 1/7/2024 cũng sẽ tăng theo hoặc có thêm khoản phụ cấp.

Từ ngày 10/4, Nghị định 21/2024/NĐ-CP quy định về tiền lương, thù lao, tiền thưởng trong doanh nghiệp do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ chính thức có hiệu lực, không cần đợi tới cải cách tiền lương.

Chính phủ yêu cầu các bộ, ngành, địa phương khẩn trương báo cáo kết quả xây dựng và phê duyệt vị trí việc làm của bộ, cơ quan, địa phương gửi Bộ Nội vụ trước 15/4, Bảo đảm đầy đủ điều kiện để triển khai chế độ tiền lương mới từ 1/7.

Cải cách tiền lương đặt mục tiêu ban hành chế độ tiền lương mới. Trong đó, quỹ lương chính chiếm 70%, số còn lại là tiền thưởng và phụ cấp kèm theo. Có 9 loại phụ cấp theo chế độ tiền lương mới từ ngày 1/7/2024.

Bảng lương lao công trường học 2024 có được điều chỉnh sau cải cách tiền lương từ ngày 1/7 đang là câu hỏi nhiều người mong ngóng.

Trước đề xuất nghỉ 5 ngày lễ 30/4 và 1/5 mới đây của Bộ LĐTBXH, nhiều người lao động quan tâm đến việc được trả lương, thưởng như thế nào nếu đi làm trong những ngày này.

Cải cách tiền lương thực hiện xây dựng 5 bảng lương cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Dự báo sẽ có 2 nhóm ngành dẫn đầu mức tăng lương trong đợt cải cách này.

Lương giáo viên từ ngày 1/7/2024 sau cải cách sẽ được thay đổi cách tính cũng như phụ cấp đồng thời được xếp cao nhất trong hệ thống thang bảng lương.

Theo Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ, từ 1/7 sẽ thực hiện cải cách chính sách tiền lương. Nội hàm cơ bản cải cách lần này là trả lương theo vị trí việc làm, chức vụ và chức danh cán bộ lãnh đạo.