ĐBQH chất vấn việc "chảy máu" nhân tài công nghệ, Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng nêu trăn trở

Trong phiên chất vấn Bộ trưởng Bộ Thông tin & Truyền thông (TT&TT) - Nguyễn Mạnh Hùng tại Kỳ họp thứ 4, Quốc hội khóa XV, Đại biểu Đào Chí Nghĩa (Cần Thơ) đặt vấn đề "chảy máu" ngành công nghệ thông tin. Đặc biệt, thực trạng nhân lực về lĩnh vực công nghệ thông tin còn yếu và thiếu. 

Trong khi đó, các doanh nghiệp nước ngoài thu hút nhân tài Việt với mức lương cao hơn 5-7, thậm chí 10 lần nên nhân lực công nghệ thông tin của ta có nhiều, nhưng đều không làm việc trong nước.

Trả lời vấn đề "chảy máu" chất xám, nhận tài, Bộ trưởng Hùng nhận định đây là thực trạng xuất hiện ở nhiều quốc gia không chỉ riêng Việt Nam. Công nghệ thông tin là ngành đặc thù nên các doanh nghiệp nước ngoài thường dùng mức lương cao để thu hút nhân tài.

"Nhân tài là yếu tố quyết định trong làm chủ khoa học công nghệ, tuy nhiên, đây lại là yếu tố thị trường quyết định", Bộ Trưởng Bộ TT&TT khẳng định.

Ông Hùng cũng cho rằng, hiện nay chúng ta nhận định việc thu hút nhân tài công nghệ thông tin cần đảm bảo thu nhập tốt. Hiện nay, các doanh nghiệp Việt Nam hoạt động trong lĩnh vực công nghệ cao trả được mức lương tương đương doanh nghiệp nước ngoài. Đã có những học sinh, sinh viên, người lao động đang làm cho công ty nước ngoài ở nước ngoài đã về Việt Nam và cả nước ngoài đang làm cho công ty công nghệ.

"Tuy nhiên, vấn đề ở đây là các doanh nghiệp Việt Nam có tạo ra lợi nhuận cao không, có những việc tạo ra giá trị cao không để có thể thuê được nhân tài. Vì vậy, bên cạnh yếu tố thị trường, Đảng, Nhà nước cũng cần có thêm chính sách thu hút nguồn nhân lực và làm nhiều hơn nữa để có đủ nhân tài cho phát triển khoa học công nghệ. Bởi nếu không có hoặc không đủ nhân tài thì đất nước rất khó phát triển", Bộ trưởng Hùng khẳng định.

Trong khi đó, đại biểu Dương Minh Ánh (đoàn Hà Nội) hỏi về đội ngũ công nghệ thông tin thiếu hay không thiếu, giữ chân nhân tài ra sao. 

Bộ trưởng Hùng trả lời: "Theo số liệu, lực lượng làm công nghệ thông tin trong cơ quan nhà nước chỉ có 0,9%. Nhìn sang các nước khác, con số này đều xung quanh 10%, đặc biệt ở Mỹ là 15%, riêng văn phòng Tổng thống Mỹ tới 20%. Nếu chúng ta vẫn tiếp tục 0,9% thì khó trong quá trình chuyển đổi số Quốc gia".

Về câu chuyện giữ chân nhân tài công nghệ thông tin, ông Hùng khẳng định: "Giữ chân liên quan đến cơ chế ưu đãi. Công nghệ số khác công nghệ thông tin ở chỗ, nó trở thành lực lượng sản xuất, lực lượng thực thi. Chúng ta cần xây dựng các nền tảng số, trợ lý ảo để giảm gánh nặng cho lực lượng công nghệ thông tin để phù hợp với mức lương họ nhận".

"Công nghệ thông tin trước đây, chúng ta bỏ tiền ra đầu tư, vận hành khai thác, nuôi nhân sự phát triển. Nhưng bây giờ lương một kĩ sư công nghệ bên ngoài, đơn giản là một lập trình viên bên ngoài cũng khoảng 35 triệu đồng thì làm sao trả trong hệ thống công chức, vì vậy phải tăng cường thuê".