Kết quả nghiên cứu về phân biệt đối xử trong tiền lương và thu nhập của người lao động giai đoạn 2006-2012 của 2 cơ quan trên cho thấy, năm 2012 tiền lương bình quân tháng của lao động nữ bằng 0,83% tiền lương bình quân của lao động nam (nữ 3,2 triệu đồng/tháng, nam 3,855 triệu đồng/tháng).
Bà Nguyễn Thị Bích Thúy - Giám đốc Trung tâm Nghiên cứu lao động nữ và giới (Bộ LĐTBXH) cho rằng: Định kiến xã hội khiến người sử dụng lao động tin rằng năng suất lao động của nam cao hơn nữ, nên nam giới thường nhận được mức lương trung bình cao hơn.
Vui lòng nhập nội dung bình luận.