Khác với công chức, viên chức làm việc trong các đơn vị sự nghiệp, lao động làm trong đơn vị sự nghiệp hành chính, nhất là cấp xã, phường sẽ được hưởng tiền tăng lương cơ sở tuyệt đối mà không lo tới việc "lương tăng, thu nhập giảm".
Từ ngày 1.7.2023, mức lương cơ sở đã chính thức tăng từ 1.490.000 đồng lên 1.8 triệu đồng. Đây là niềm vui không nhỏ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.
Câu chuyện tăng lương cơ sở từ 1/7 đang nóng hơn bao giờ hết. Dù được tăng lương nhưng nhiều công chức, viên chức không cảm thấy vui mừng mà đang phải đối mặt với nỗi lo tăng lương, thu nhập giảm hoặc phải nợ lương.
Từ tháng 7, tiền lương cơ sở của người lao động được tăng lên, các khoản đóng góp BHXH cũng tăng lên, cùng với đó là những thay đổi trong chính sách tinh giản biên chế… công chức, viên chức.
Từ 1/7 tới đây, tiền lương cơ sở tăng lên 1.800.000 đồng thay vì 1.490.000 đồng như hiện nay. Nhưng thực tế không phải ai cũng được hưởng niềm vui khi tăng lương bởi nhiều người lo ngại lương tăng, thu nhập giảm.
Để chia sẻ với khó khăn của đội ngũ cán bộ, công chức viên chức, Quốc hội đã ban hành Nghị quyết 69, sau đó Chính phủ ban hành Nghị định 24 điều chỉnh mức lương cơ sở. Bộ Nội vụ đang xây dựng thông tư hướng dẫn tăng lương cơ sở để ban hành trong tháng 6/2023.
Kể từ 1/7 tới đây lương cơ sở sẽ tăng lên 1,8 triệu đồng, vì thế Bộ LĐTBXH cũng đang đề xuất tăng mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng và điều chỉnh mức hưởng của một số đối tượng lên thêm 20,8%.
Ngày 1/7 tới đây, lương cơ sở tăng kéo theo tiền lương của công nhân viên chức, lao động tăng, tuy nhiên lương của công nhân lao động không tăng, vì sao?