Cán bộ công chức viên chức
-
Theo quy định của pháp luật, cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang công tác tại vùng kinh tế đặc biệt khó khăn, hải đảo... khi về hưu sẽ được nhận trợ cấp một lần.
-
Từ tháng 11/2020, hàng loạt chính sách đối với công chức, viên chức sẽ chính thức có hiệu lực như: Giáo viên không được so sánh học sinh với nhau khi đánh giá kết quả học tập,
Căn cứ xác định vị trí việc làm của viên chức, tiêu chí phân loại vị trí việc làm của viên chức, ...
-
Theo quy định tại Nghị định 112/2020/NĐ-CP, khi công chức, viên chức bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc sẽ không được hưởng chế độ thôi việc.
-
Theo quy định của pháp luật, hình thức xử lý kỷ luật cách chức được áp dụng đối với cán bộ, công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có vi phạm.
-
Cán bộ, công chức, viên chức thuộc diện tinh giản biên chế sẽ có những chế độ chính sách riêng, tùy theo từng trường hợp cụ thể. Dưới đây là 4 chính sách về tinh giản biên chế CBCCVC được hưởng.
-
Từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của cán bộ, công chức, viên chức sẽ có sự thay đổi theo quy định mới từ Bộ Luật Lao động 2019.
-
Việc đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức năm 2020 sẽ có 5 tiêu chí theo quy định mới từ ngày 20/8.
-
Theo quy định mới nhất do Chính phủ ban hành, việc đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức năm 2020 phải tuân thủ theo 4 nguyên tắc.
-
Từ ngày 1/7, cán bộ công chức viên chức sẽ được điều chỉnh bởi những chính sách theo Luật cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi, bổ sung năm 2019.
-
Điều chuyển công tác là việc làm thường xuyên đối với các cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của luật Phòng chống tham nhũng, tuy nhiên vẫn có những trường hợp ngoại lệ.